ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ;

Είμαστε οι FOREIGN WORKERS, η κορυφαία υπηρεσία στην Ελλάδα που εξειδικεύεται στην κάλυψη αναγκών για χειρωνακτικό προσωπικό.

Στόχος μας είναι να εξυπηρετήσουμε τις ανάγκες σας για αξιόπιστο εργατικό δυναμικό, μειώνοντας παράλληλα τα έξοδα μισθοδοσίας και βελτιώνοντας την παραγωγικότητα της επιχείρησής σας.

Με εμάς θα βρείτε τους ικανότερους εργάτες από αναπτυσσόμενες χώρες, διασφαλίζοντας τη νόμιμη και ομαλή ένταξή τους στην επιχείρησή σας.

Σε ποιους τομείς προσφέρουμε εργαζομένους;

  1. Αγροτικός τομέας (Εργάτες θερμοκηπίων, Συγκομιδής ελιών, πορτοκαλιών, ροδάκινων κλπ)

  1. Κτηνοτροφικός τομέας (Εργάτες στάβλου, πτηνοτροφείων κλπ)

  2. Κατασκευαστικός τομέας (Ανειδίκευτοι εργάτες οικοδομής, μπετατζήδες, καλουπατζήδες, ξυλουργοί, μπογιατζήδες κλπ)   

  3. Βιομηχανικός/Βιοτεχνικός τομέας (Ανειδίκευτοι εργάτες εργοστασίου, εργάτες τυροκομείων/ελαιουργείων, εργάτες μεταποίησης, χειριστές βιομηχανικού εξοπλισμού κλπ)

  4. Τομέα Logistics (Αποθηκάριοι, πακεταριστές, χειριστές κλαρκ κλπ)

  5. Τουριστικός τομέας (Καμαριέρες, Καθαρίστριες, Λαντζιέρηδες, Σερβιτόροι, Βοηθοί κουζίνας, Chef κλπ)

  6. Αλιευτικός τομέας (Αλιεργάτες, εργάτες ιχθυοπαραγωγής κλπ)

Γιατί επιλέγονται οι υποψήφιοι μας;

Διότι διαθέτουν:

  1. Αποδεδειγμένη εμπειρία στο αντικείμενο εργασίας τους.

  2. Φυσική αντοχή για εργασία σε απαιτητικές συνθήκες.

  3. Δεξιότητες στη χρήση μηχανολογικού εξοπλισμού και τεχνολογίας.

  4. Υπευθυνότητα στην τήρηση των εργασιακών τους υποχρεώσεων.

  5. Άριστη γνώση Αγγλικών.

  6. Προθυμία να εργάζονται με χαμηλότερους μισθούς από αυτούς που απαιτούν το εγχώριο προσωπικό και οι μετανάστες που βρίσκονται από παλιά στη χώρα μας.

  7. Προθυμία να εργάζονται αμειβόμενες υπερωρίες.

  8. Όλα τα απαραίτητα έγγραφα για νόμιμη διαμονή και εργασία στην Ελλάδα.

Ανάλογα με την επιθυμητή διάρκεια απασχόλησης, υπάρχουν 2 διαφορετικές κατηγορίες λύσεων:

Για απασχόληση άνω των 5 μηνών ετησίως ή για μακροχρόνιες συνεργασίες, ιδανική λύση είναι η ΜΕΤΑΚΛΗΣΗ:

Για βραχυχρόνια απασχόληση από 1 έως 5 μήνες, ιδανική λύση είναι η εύρεση εργαζομένων που διαμένουν στη χώρα ως ΑΙΤΟΥΝΤΕΣ ΑΣΥΛΟ ή ΠΡΟΣΦΥΓΕΣ: